В соответствии с рамками программы корпоративного обучения, касающейся сотрудников сбытовых бизнес-единиц и руководителей, подчиняющихся управлению ООО «Компании корпоративного управления «Концерна «Тракторные заводы», пройдет организация стажировок в обстановке реального производства. Менеджерам различного звена будет на практике предложена возможность изучения новинок техники, реализуемой холдингом, и производственно-технологических циклов предприятий.
Краткосрочная стажировка, организованная Департаментом кадровой оптимизации Концерна вместе с руководством служб персонала производственных бизнес-единиц, для менеджеров и руководителей начнется с 10 мая и продолжится до 1 августа. Пройдена она должна будет руководящим составом, специалистами сбытовых бизнес-единиц и сотрудниками Компании корпоративного управления. У руководителей и менеджеров появится возможность ближе узнать реалии курируемого ими производства. Кадровыми службами после завершения производственной практики будет проведена оценка изучения стажерами технологических процессов и основных технико-эксплуатационных характеристик машин, сбываемых предприятиями главного машиностроительного холдинга России. Каждому специалисту после окончания стажировки нужно будет сделать творческое задание, то есть предложить мероприятия для совершенствования деятельности предприятия или цеха, где велась стажировка, и которые помогут в будущем продвигать на рынке продукцию.
По итогам, полученными при оценке стажировки менеджеров СБЕ, службами персонала будут внесены изменения в программы обучения и адаптации сотрудников, действующих на данный момент. В дальнейшем стажировка станет обязательной для всех вновь принимаемых сотрудников.
